Justyna Żejmo
Justyna Żejmo

Psycholog, specjalista ds. neuropsychologii, wieloletni menedżer i trener biznesu, Certyfikowany Konsultant MTQ odporności psychicznej z ramienia AQR International, Certyfikowany Trener metody Points of You™, Coach ACC, Trener Neuroprzywództwa i Neuro-komunikacji. Od lat pracuje z ludźmi poprzez wykorzystywanie wiedzy o mózgu w celu wzmacniania odporności psychicznej, a także poprawy jakości życia i biznesu. Założycielka półrocznej Akademii Odporności Psychicznej. Autorka książki „SPOKOJNY MÓZG – Neuronaukowe i psychologiczne narzędzia budowania odporności psychicznej“.

Kamila Pępiak - Kowalska
Kamila Pępiak-Kowalska

Kamila Pępiak-Kowalska ma niemal dwudziestoletnie doświadczenie w roli trenera w biznesie, konsultanta, executive coacha i doradcy. Od 2009 r. prowadzi własną firmę zapewniającą wsparcie klientom w obszarze budowania przewagi konkurencyjnej w oparciu o kapitał intelektualny. Kamila pracuje w stylu prowokującym do myślenia i działania. Jest m.in. certyfikowanym trenerem i partnerem FRIS® Style Myślenia i Działania, akredytowanym trenerem Thomas International TEIQ®, British Council (Academic Teaching Excellence), certyfikowana w Mentor Coaching (MCC) ICF. Wykładowca, m.in. na studiach MBA na ALK, ZPSB, na Uniwersytecie WSB Merito oraz na UAM. 

Joanna berendt.png
Joanna Berendt

Certyfikowana przez The Center for Nonviolent Communication trenerka i mediatorka Porozumienia bez Przemocy (NVC), akredytowana coachka ICF PCC, trenerka Pozytywnej Neuroplastyczności oraz certyfikowana praktyczka Resonant Healing. Porozumieniem bez Przemocy zajmuje się od 2009 roku. Aktywnie działa na rzecz tworzenia systemów i relacji w oparciu o dialog, wzajemny szacunek, zaufanie, współpracę oraz harmonijne wykorzystanie wewnętrznego potencjału jednostek. Zainicjowała utworzenie pierwszych w Polsce Studiów Podyplomowych z Porozumienia bez Przemocy na Collegium Civitas, gdzie od 2015 roku prowadzi zajęcia. Jest współtwórczynią autorskiej szkoły coachingu: Coaching oparty na empatii przy współpracy ze Szkołą trenerów partych na empatii, gdzie od 2017 roku z sukcesem szkoli przyszłych coachów pracujących w nurcie Porozumienia bez Przemocy. Pracuje indywidualnie i zespołowo, głównie w obszarze szeroko rozumianej edukacji i biznesu. Towarzyszy liderom w budowaniu zmotywowanych i współpracujących zespołów oraz rozwiązywaniu konfliktów i komunikacji budującej zaufanie i dialog. Pracuje globalnie, prowadzi warsztaty i szkolenia, facylituje kręgi i spotkania, oferuje indywidualne sesje i mediacje.

Jest współautorką wielu programów i kursów z zakresu Porozumienia bez Przemocy, artykułów, a także książek, na przykład: Dogadać się z dzieckiem. Coaching, Empatia, Rodzicielstwo, Dogadać się z nastolatkiem, Przyjaciele Żyrafy. Bajki o empatii, Alfabet empatii, Dogadać się z innymi. Porozumienie bez Przemocy nie tylko dla organizacji.

 

Certyfikowana przez The Center for Nonviolent Communication trenerka i mediatorka Porozumienia bez Przemocy (NVC), akredytowana coachka ICF PCC, trenerka Pozytywnej Neuroplastyczności oraz certyfikowana praktyczka Resonant Healing. Porozumieniem bez Przemocy zajmuje się od 2009 roku. Aktywnie działa na rzecz tworzenia systemów i relacji w oparciu o dialog, wzajemny szacunek, zaufanie, współpracę oraz harmonijne wykorzystanie wewnętrznego potencjału jednostek. Zainicjowała utworzenie pierwszych w Polsce Studiów Podyplomowych z Porozumienia bez Przemocy na Collegium Civitas, gdzie od 2015 roku prowadzi zajęcia. Jest współtwórczynią autorskiej szkoły coachingu: Coaching oparty na empatii przy współpracy ze Szkołą Trenerów i Trenerek Komunikacji opartej na Empatii, gdzie od 2017 roku z sukcesem szkoli przyszłych coachów pracujących w nurcie Porozumienia bez Przemocy. Pracuje indywidualnie i zespołowo, głównie w obszarze szeroko rozumianej edukacji i biznesu. Towarzyszy liderom w budowaniu zmotywowanych i współpracujących zespołów oraz rozwiązywaniu konfliktów i komunikacji budującej zaufanie i dialog. Pracuje globalnie, prowadzi warsztaty i szkolenia, facylituje kręgi i spotkania, oferuje indywidualne sesje i mediacje.

 

Jest współautorką wielu programów i kursów z zakresu Porozumienia bez Przemocy, artykułów, a także książek, na przykład: Dogadać się z dzieckiem. Coaching, Empatia, Rodzicielstwo, Dogadać się z nastolatkiem, Przyjaciele Żyrafy. Bajki o empatii, Alfabet empatii, Dogadać się z innymi. Porozumienie bez Przemocy nie tylko dla organizacji.

Michał Hamera
Michał Hamera

Strateg, marketingowiec, wieloletni trener i konsultant. Tworzy i realizuje strategie marketingowe, a także pomaga firmom budować właściwie relacje. Pracuje z małymi i dużymi firmami, jednostkami samorządu terytorialnego oraz z osobami, które chcą zbudować silną i wyrazistą markę osobistą. Spędził ponad 2000 godzin na salach szkoleniowych, rozwijając słuchaczy m.in. z takich tematów, jak marketing, budowanie marki, komunikacja, social media. Ukończył studia MBA, a obecnie przygotowuje się do doktoratu.

Edyta Jagodzińska-Pawluk
Edyta Jagodzińska-Pawluk

Menedżer, trener biznesu i praktyk zarządzania. Prelegentka konferencji biznesowych. Specjalizuje się w rozwoju kompetencji menedżerskich i liderskich oraz w doradztwie dla kadry zarządzającej w obszarze wspierania procesów Change Management. Zawodowo zadaje pytania i słucha ludzi. Należy do międzynarodowego, elitarnego grona certyfikowanych coachów na poziomie master (MCC ICF). Certyfikowany trener narzędzi rozwojowych opartych o naukowe osiągnięcia, które pomagają „mierzyć” kompetencje miękkie i urealniać cele indywidualne oraz zespołowe (Competence Navigator™, FRIS®, RMP™, PCM™). Partner zarządzający ProUp Solutions – LUDZIE. ROZWÓJ. EFEKTY.

 

Współautorka programów rozwojowych dla liderów i ich zespołów, m.in.: „Motivation Team Up”, „Każdy ma potencjał”, "Leadership Coaching". Pisze artykuły, m.in. do „Charakterów”. Realizuje procesy rozwojowe m.in. dla takich firm i instytucji, jak Kalmar, SMYK, EWE, Perschmann, Pratt&Whitney, Uniwersytet Ekonomiczny.

Martyna Guba

Ekspert, praktyk, wizjoner w dziedzinie brandingu. Konsultant ds. kształtowania tożsamości, wizerunku i budowania marki osobistej. Właścicielka holistycznej firmy FORCHANGE z ponad 20-letnim doświadczeniem z zakresu biznesu. Utytułowany Trener Biznesu i rozwoju osobistegoEkspert światowej metody POINTS OF YOU®, Trener i Partner FRIS®, RMP®Master of Poland, Coach Transformacyjny, Tutor, Ekspert ds. rozwijania i budowania zespołów w największych firmach w Polsce.

Specjalizuje się w rozwijaniu potencjału w ludziach, w rozwijaniu potencjału w przywództwie, w zespołach, w markach osobistych. Twórczyni wielu autorskich projektów tj.: Męska Ruletka, Planeta dla Singli®, AkademJA Zmiany®, Odcienie Kobiecości, Fabryka Warsztatów®, Strefa Pracy. Od wielu lat celem jej działań jest edukacja z zakresu rozwijania przedsiębiorczości w Polsce, budowania rozpoznawalnych marek osobistych o najwyższych standardach, budowanych na pasji, wartościach, autentyczności i potencjale.

Wyróżniona tytułem Laureata Polskiej Nagrody Jakości 2022. Laureatka Plebiscytu Polska Times - Osobowość Roku 2019 w kategorii Biznes. Wybrana Laureatem nagrody CHAMPION BIZNESU 2022 przez kapitułę Europejskiego Ośrodka Rozwoju Gospodarki w uznaniu za zasługi oraz istotny wkład w rozwój gospodarczy.

Michał Sosin

Trener i mentor komunikacji empatycznej i relacji międzyludzkich. Praktyk NVC (Nonviolent Communication), NLP i Certyfikowany praktyk Resonant Healing.